Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit für die Leitung des Personalbereiches.

Ihre Hauptaufgaben

• Führen der Personal- und Versicherungsadministration von A – Z: Planung und Durchführung aller Massnahmen und Aktivitäten im Zusammenhang mit Ein- und Austritten von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Ausschreibung/Erneuerung von Personenversicherungsverträgen, Motivationsförderungen
• Führen der Saläradministration inkl. Jahresendabrechnungen mit den Sozialwerken und der beruflichen Vorsorge sowie Personalkostenplanung und Erstellen von Forecasts
• Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden für sämtliche Unternehmensbereiche
• Führung und Ausbildung der Lernenden Kauffrau/-mann EFZ
• Betreuung aller Mitarbeitenden und Unterstützung der Linienvorgesetzten
• Mitarbeit bei der Gestaltung, Erstellung und Realisierung des Mitarbeiter Aus- und Weiterbildungskonzeptes
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und gesetzlicher Vorgaben im HR-Bereich:  Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz, Informationen und Weisungen, Anpassungen des Mitarbeiterreglementes

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Position
• Idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung im Bereich HR
• Stilsichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse
• Vertrauenswürdige und strukturierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz

Ihre Zukunft bei Neuco

Inspiration beginnt bei den Menschen. Wir bieten deshalb unseren Mitarbeitern eine Arbeitsumgebung, die Kreativität, Entfaltungsmöglichkeit, Individualität und Teamgeist fördert.

Es erwartet Sie eine äusserst spannende und vielseitige Herausforderung und die Möglichkeit, Ihr Talent und Ihre Erfahrungen in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen und dabei gezielt Verantwortung zu übernehmen.